/ Прочее / Вопрос № cp674

Ответ на вопрос
Удобное Право

Согласно статье 256 Трудового Кодекса РФ отпуск по уходу за ребенком может быть использован полностью или по частям. Исходя из этого, вы имеете право на время учебы прекратить свой отпуск и в дальнейшем возобновить его до достижения трехлетнего возраста ребенка.
Так же, если учеба не будет занимать много времени, то по заявлению во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком, вы можете работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.